贵糖（集团）公司加强“人才小高地”建设取得初步成效

　　广西贵糖（集团）股份有限公司在被确定为广西首批 13个人才小高地建设单位之后，高度重视抓好企业经营管理人才和专业

技术人才队伍建设，已取得了初步成效。

    贵糖成立了人才小高地建设工作办公室，由总经理助理闵亚光博士担任负责人，加强了对人才和科研工作的领导和指导。公司

整合了各个实验室的资源，改善了工作环境和条件，以博士后科研工作站为平台，以项目建设为载体，大力推进人才队伍建设和科

研工作的开展。目前已启动甘蔗压榨、蔗渣污水处理、碱回收、造纸技术改造等多个项目建设。去年以来，以项目为载体从国内知

名的企业引进了各种高级科技人才和管理人才7人，新吸收了10多名优秀大学毕业生充实到各生产和技术部门，选派了一批技术骨

干外出进修培训，提高了企业的技术水平和创新能力。现在公司具有大专以上学历人才600多人，其中博士2人，硕士研究生8人，

为项目建设提供了人才保证。该公司研制实施的“甘蔗压榨过程控制自动化系统”填补了国内制糖行业的一项技术空白，达到国内

领先、国际先进水平，获得2004年度广西科技进步二等奖；公司生产的“精幼砂糖”在今年全国制糖行业质量评比中获得了第一

名。

    (贵港市委组织部干部教育科)